社会想要发展，必须要有一定的层次感，也就是说，必须要有贫富差距，不过最合理的应该是贫富差距不会太大，并不是绝对的平均主义。
  人类说到底和其他的动物并没有本质上的区别，如果能够舒舒服服的就过好日子，而且和其他努力的人还没有差距的话，就基本上没有动力去做事情。
  他虽然希望将广大的百姓从体力劳动或者是无意义的重复劳动当中解放出来，但是却不是说不要干活，只不过是将时间和精力用在更加有意义的事情上而已。
  既然技术条件已经具备，那么接下来，大家应该考虑的就是怎么实施的问题，将这些考虑清楚了，就应该到了可以实施的时候了。
  在座的都是人精，都非常明白，如果真的实现了人工智能替代工作，将会给国家带来怎样的变化，到时候我国的经济规模将会再次呈现爆炸性的增长。
  我国目前的经济总量已经是全球第一，但是人均上并不算特别富裕，去年人均gdp也才只有不到2万元，刚刚够得上发达国家人均的尾巴。
  我国的gdp总量成为世界第一，算是完成了我国经济建设的第一个目标，下一个目标，就是争取人均gdp也能够成长为全球第一，就算不是第一，也要名列前茅。
  但是以我国目前的经济发展现状，想要做到这一点，难度其实非常大，就算我国的经济还有很大的发展潜力，总量可能达到30万亿元，并不算特别难。
  但是想要达到40万亿、50万亿元的经济规模，难度就非常高，而以我国的人口规模计算，人均达到鹰酱的水平，我国的经济总规模就需要达到50万亿元以上。
  所以按照常规的经济发展模式，想要做到这一点，就不是现在这样10年的时间了，可能需要20年，甚至更久。
  现在有一条捷径摆在了大家的面前，而且还没有特别明显的副作用，如何选择就是明白的事情，没道理有捷径不走，而选择更加艰难的道路。
  其实其他国家的发展历程，在座的各位领导都清楚，别说是现在的发展中国家，就是现在的发达国家，他们的百姓曾经的工作状态如何，大家都是清楚的。
  任何国家想要从落后状态晋升为发达状态，在这个过程中，都需要全体国民脱一层皮，当年的大英的百姓，过的也是没日没夜工作的状态下。
  我国在这10年时间里面，情况要远远好于那些国家曾经的状态，百姓的工作强度基本上保持在合理的状态。
  而这一切的根源，还是出在眼前这位年轻人的身上，因为我国不是从底层工业慢慢发展的，而是在拥有一定工业基础之上，实现了跨越式的发展。
  直接跳过了常规工业发展的升级道路，直接就让我国带入到了信息化发展阶段，从而让我国能够从海外赚取巨额的利润。
  然后再将赚来的巨额利润，反哺我国的基础工业，从而达到弯道超车的状态，实现了我国经济科技对其他国家的反向压制。
  从这个角度来说，他一个人的贡献就几乎和所有人相提并论，这也是他能够和这些大佬坐在同一张桌子上谈笑风生的资本和实力。
  “那你觉得什么时候可以在国内全面实施？”首辅问道。
  想要实施这个计划，还需要按照赵一的想法来，因为这个技术就掌握在他的手里，而且具体情况如何，大家其实都不是很明了。
  所以这个事情还不能是以政府为主导，政府需要做的就是制定法律法规，为即将到来的社会变革做好基础***，剩下的就可以交给他来做。
  事实上，这么些年里面，他们都是这么做的，国内经济发展，基本上也是以他旗下的企业为主导，国有企业作为补充，政府做好服务。
  这倒不是大家甘愿这么做，而是因为发现，只有这么做，对国家经济发展才有最好的效果，经过不断的调整，从而达到现在这样的状态。
  这样的状态，看似政府的地位进一步的削弱了，其实并不然，这应该是让政府回归到本来的样子，像之前的状态，是一种不太常规的状态。
  政府存在的目的，是为全体国民提供公共服务，包括基础设施、人身安全、国防安全等，这才是政府的本质工作。
  只是我国之前属于一穷二白，想要尽快的实现工业化，就必须在有限的资源状况下，集中资源办大事，而有这种能力的，只能是政府。
  就像是前面说的，任何历史的选择，都是当时环境的必然结果，以当时我国的国情，国有企业是比较适合快速工业化的路径。
  如果没有之前执行的国有工业体系，就不可能让我国从一穷二白的纯农业国家，发展成为门类相对齐全，基本满足国内工业化发展基础的工业体系。
  只是这样的工业体系，还无法和已经发展了几百年的老牌工业强国相提并论，这并不是说我国之前的工业发展路径是错误的，而是我们基础太薄弱了。
  也是经过这样的尝试，发现单纯依靠我国自身的能力，想要在这条道路上实现追赶，难度非常大，这才有了改革开放的决策。
  改革开放的目的，其实就是利用国外的资源，实现我国工业现代化的发展需要，算是我国工业发展路径的改良，打破了相对封闭的状态，拥有更多的可利用资源。
  而这个代价，就是我国几乎整整一代人的辛苦付出，为西方发达国家提供廉价的劳动力，换取可能的一点报酬，然后又使用辛苦赚来的资金，从对方手里获得一部分技术的转让。
  当然，事情比上面说的要复杂很多，但是事实证明，改革开放对于我国利用外部资源发展自身，比单纯的封闭要有效的多，潜力也更加巨大。
  但是这也并不能说明，之前的封闭工业化道路就是错误的，因为当时我国没有任何工业实力，更没有形成工业产业工人。
  如果开放市场，那么就意味着我国永远也发展不起来自己的基础工业，培养不出来高素质的产业工人，市场将不会由我们所主导，彻底沦为经济殖民地。
  所以站在后来人的角度，分析前人的所作所为，必须要将当时的环境代入其中来思考，而不是以自己的角度来看待当时做出的决定。
  只是赵一的重生，成为了我国经济发展和科学技术发展的最大变数，使得我国现在的改革开放，走上了一条截然不同的道路。
  我们不需要依靠出卖廉价劳动力赚取可怜的报酬，我们不需要用市场换技术，也不需要出售自己的企业股份来获得企业管理经验。
  他利用自己手上的金手指，先知先觉的在金融市场上面大肆敛财，为我国经济发展带来了宝贵的资金需求。
  同时他还整合了国内的相关产业，提供高科技技术，让我国在技术上实现反超，从而让我国拥有在世界市场上具备强大竞争力的产业。
  可以说，改革开放到现在才10年左右的时间，发生的变化是翻天覆地的，比之前任何时候的变化都要大，是世界工业和科技发展领域非常罕见的奇迹。
  面对这个问题，其实赵一也思考了许久，他也不知道什么时候实施比较合适，因为他感觉哪方面都没有做好准备。
  不管是整体国民素质，还是政府行政体系的改革，甚至是企业界，都为此没有做好充分的准备，谈实施仿佛还距离遥远。
  这不是简单的经济措施，而是一场革命性的变化，带来的社会变革，甚至比之前任何一场工业革命还要来的猛烈。
  如果不做好充分的准备，他自己都怕出现严重的混乱，这也是他手里有技术，却迟迟没有动作的根本原因，因为他很明白，这将会是改变人类历史进程的重要一步。
  在座的各位领导，看到赵一迟迟没有回答这个问题，而是陷入沉思，他们也同样在思考这个问题，因为作为政治精英，他们也必须要将所有的事情想明白。
  企业家讲究一个实干，当前途不明的时候，只需要埋头苦干就可以，最多就是企业倒闭，影响范围并不是很大。
  但是在国家治理的时候，任何一个关键性的决策，都是需要经过深思熟虑的，不然带来的后果，将是灾难性的，是无法承受之重。
  “大家也知道，这个将是改变人类历史进程的重大事件，不单纯是经济问题，还会重塑社会结构，形成新的文明规则。
  想要办好这件事情，不仅需要从企业组织结构、社会组织结构、经济发展方式等方面进行改革和探索，还涉及到政治组织结构以及相关理论的建设。
  所以具体什么时候实施，不是取决于我手上的技术，而是我们要问问，我们做好这方面的准备和决心了吗？
  任何一场革命性的改革，必然伴随着革命性的变化，想要产生革命性的结果，必然需要做出革命性的决定，而这个革命性的决定，就在在做的各位手里。”
  赵一看了一眼在座的所有领导，还是将这话说的比较透彻，作为政治精英，必须要有这样的魄力和意志做出革命性的改变，主动权不在他手上。
  单纯就经济和企业界的改革，其实要简单许多，他有无数种办法，让对方跟着自己的鼻子走，因为他既有这个经济实力，也有这个技术实力，属于该领域的主宰者。
  但是政治层面的改革，却不是他能够左右的，如果不在这方面进行改革，就算是实施了，效果也不一定就很好，甚至还会出现很大的混乱。
  他要的不是后世那些游戏里的赛博朋克式的世界，而是一个有温度、有文明，能够和谐共处、各安其职的社会。
  可能上面的说法比较笼统，我就举一个简单的例子，那就是未来政府里面的普通公务岗位，完全不需要，因为可以使用机器人替代。
  到时候，可能一个部门只需要组成一个决策层，甚至整个政府体系里面，只需要在关键层级使用真人管理，其他岗位全部可以使用机器人。
  到时候，可能每个县只需要十来个政府工作人员，而在其他各个层级，情况也可能和这种情况雷同，到时候，中央对地方的掌控力，将会达到前所未有的高度。
  这看似就是减少了政府工作岗位，其实不然，这涉及到政府组织结构的变革，涉及到整个政治体系的变革。
  可能会有人说，保留这些岗位不就可以了吗，这就有点太天真了，如果真的要使用机器人替代所有体力劳动，那么必然就需要对没有工作岗位的国民进行长期稳定的补贴。
  而且这个补贴还不能是保障型的，而是能够让国民舒舒服服的生活下去，到时候，那些普通的公职人员，可能就自己会辞职，回家老老实实的领补助金。
  因为他们的薪资可能还不如补助金来得多，就算是和他们的薪资水平差不多，稍微少点，大部分人还是会选择不工作。
  可能大家觉得在政府部门工作，不仅仅只是薪水，还有权力，其实普通公务员，哪有那么大的权力，不过只是政府这台庞然大物当中的一颗螺丝钉而已。
  这是最简单的一个例子，其实比这复杂的要多得多，因为不仅对普通公务员有影响，就是那些权力岗位，也会带来翻天覆地的变化。
  到时候，就算是想要改革，也不是那么容易，必然牵扯到很多人的切身利益，只要牵扯众多利益，必然就会产生短期的混乱，这是不可避免的。
  所以他才会在前面说道“决心”二字，如果没有“决心”，那么就会出现反反复复，最终导致整个社会无所适从，反而出现更大的混乱。
  还没有等他们开口，赵一继续说道：“以上是以全国一盘棋的方式来推行，必然需要考虑周全，其实还有一种方式，就是自下而上，自然而然的方式来推行。”
  “哦，具体说说看。”老人说道。
  “其实也没有什么新奇的，就是让企业界自发的来进行，从而以点带面，慢慢的完成整个工作，这样政府可以不断观察社会情况，及时做出调整。
  这是一个动态变化和平衡的过程，政府需要给予企业一定的空间，让其能够发挥出来应有的效果，然后查看阶段性成果，出现严重的问题，可以及时纠正。”赵一说道。
  “那会不会让企业形成对劳动者的更大剥削，从而让劳动者的生活越发困难，社会稳定性如何保证，这些你有没有想过。”首辅当场就问道。
  企业都是追求最大效率和利润的机构，在企业当中率先试行，他们还是相信会很快完成，但是追求利润，也就意味着让更多的百姓失业。
  “其实没有你们想象的那么严重，我旗下的企业创造的经济规模，占据着全国经济规模的70%，完全可以率先在我旗下的企业里面开展起来。
  各位都知道，我旗下的企业对员工的权益保障如何，绝对不会因为一点点利益，就置员工的利益而不顾。
  所以我可以给在座的各位承诺，我旗下企业将会拿出每年至少50%的收入，用于支付给企业员工离岗的补助金，只会比他们现在的收入更高，绝对不会更低。
  剩下的收入，需要用于企业的发展，例如扩大生产、研发投入等等，所以拿出的比例需要根据实际情况来决定，但是不会低于50%这个比例。
  只要我旗下的企业率先执行的话，就等于是完成了我国70%以上的企业改革目标，由于更加具备组织性，执行过程也更加的有序，不会产生很大的问题。”赵一说道。
  “那么离岗的员工怎么办？是什么状态？其他没有机器人的企业怎么办？”首辅问道。
  “离岗的员工只要不从事对外营利性的工作，不管干什么都可以，不过会有相关学习的规定，让其提高自己的知识层次。
  离岗的员工还是我旗下企业的员工，只不过是不需要在岗而已，员工在离岗期间创造出来的创意、研究等工作，也属于公司的合法财产。
  不过能够为公司提供更多知识价值的员工，会获得除固定补助之外的额外酬劳，有可能是一次性奖励，也有可能是持续性奖励，这要看贡献的大小。
  至于其他没有机器人的企业，则是需要看他们如何决定的了，如果相关政策和我旗下的企业步调一致，那么就有资格从我这里租借机器人。
  之所以这么做，主要还是为了保持商业环境的公平，到时候社会人力资源会剩余，有人为了获得更高的报酬，可能既领取补助金，有为其他企业工作。
  这样就变相的降低了其他企业的用工成本，导致竞争环境的不公平，长此以往，会出现严重的问题，付出越多的企业，反而在竞争当中，处于不利状态。
  将来的机器人不会出售，只会采用租借的方式，主要的目的就是为了让机器人的使用在合理范围只能，避免应用在意料之外的地方。
  除此之外，就是机器人的技术含量很高，如果出售的话，价格自然不会很低，相比之下，租借更加的划算，对企业经营更加的灵活。”赵一说道。
  这是赵一自认为应该比较简单的推广方式，而且是发生在他旗下企业里面，他具有一定的掌控权，相比起从政府层面着手，处理起来要简单许多。